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        公司福利

        、薪资

        1)薪资

        按国家工资标准计算,.加班费按劳动法规定发放。

        2)绩效奖

        根据公司制定的绩效奖标准发放。

        3)高温补贴

        按劳动法要求发放。

        4)夜班补贴

        除了按劳动法规定计算加班费,还额外有夜班津贴。

        二、福利

        1)食宿

        所有在职员工均免费包吃住, 外住员工发放住宿补助。每月定期加餐。

        2)社保

        入职满2个月经考核试用期合格后,公司购买养老、工伤、医疗、失业保险。

        3)有薪年假

        1年不足10年工龄的,享有5天年假/年。满10年不足20年工龄的,享有10天年假/年。

        4)国家法定假

        按劳动法规定放假。

        5)假期福利

        端午、中秋节福利?;蚓侔炻糜?、聚餐活动。

        6)员工生日晚会

        每月举办。


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